- Деталі
-
Категорія: Новини
-
Опубліковано: 17 січня 2024
-
Перегляди: 383
17 січня 2024 року у групі ЛС 9-2-1 було проведено бесіду-роздум на тему: “Моя професія - сучасна”. Куратор групи Івасюк В.В. ознайомив студентів з актуальностями, перспективами та викликами майбутньої професії фельдшера.
“Фельдшер – це найбільш ерудований медичний працівник з базовою медичною освітою, який володіє сучасними знаннями медицини. Фахівець екстракласу нової формації, який може самостійно здійснювати компетентну діагностику та надавати всю необхідну долікарську допомогу.”
Детальніше...- Деталі
-
Категорія: Новини
-
Опубліковано: 17 січня 2024
-
Перегляди: 334
У грудні 2023 року директором коледжу, Тетяною Бабенко, було ініційовано челендж до новорічних та різдвяних свят "Подарунок воїну", задля посилення національно-патріотичного виховання молоді та підтримки воїнів Збройних Сил України.
Детальніше...- Деталі
-
Категорія: Новини
-
Опубліковано: 16 січня 2024
-
Перегляди: 520
10, 11, 12 січня 2024 р. у Криворізькому медичному коледжі відбулись Педагогічні читання за загальною темою «Сучасна освіта: стратегії та технології навчання». Впродовж трьох днів викладачі ознайомились із сучасними питаннями медичної освіти та напрямками її розвитку, психологічними аспектами організації освітнього процесу в сучасних умовах.
Детальніше...- Деталі
-
Категорія: Новини
-
Опубліковано: 12 січня 2024
-
Перегляди: 395
Це були незабутні канікули. Студенти Криворізького фахового медичного коледжу, разом із викладачами мали змогу поринути у вир надзвичайної карпатської природи, гуцульських звичаїв, надихнутися мальовничими місцями та отримати заряд енергії від столітніх смерек на увесь наступний рік.
Детальніше...
- Деталі
-
Категорія: Новини
-
Опубліковано: 29 грудня 2023
-
Перегляди: 376
Державна служба з питань праці інформує про інформаційну кампанію «Трудовий договір: твій пасок безпеки у світі праці!».
Інформаційна кампанія спрямована на роботодавців, які здійснюють господарську діяльність, проте уникають офіційного укладення трудових договорів з найманими працівниками, а також на працівників, які хочуть або погоджуються працювати без укладення трудових договорів.
Головною метою кампанії є попередження чи усунення порушень законодавства про працю при оформленні трудових відносин шляхом інформування обох сторін трудових відносин про взаємні права і обов’язки.
Детальніше...